Frankenstein45.Com – 17 Juni 2026 | Perusahaan Listrik Negara (PLN) memperkirakan akan menyerap sekitar 1,7 juta tenaga kerja hingga tahun 2034. Dari total tersebut, diperkirakan 760 ribu posisi akan difokuskan pada pekerjaan hijau (green jobs) di sektor energi baru terbarukan.
Proyeksi ini didasarkan pada rencana ambisius pemerintah untuk meningkatkan kapasitas energi terbarukan serta memperluas jaringan listrik nasional. Penambahan kapasitas tersebut memerlukan tenaga ahli, teknisi, serta pekerja lapangan di berbagai bidang.
- Pengembangan pembangkit tenaga surya dan angin
- Pembangunan infrastruktur jaringan listrik pintar
- Modernisasi pembangkit listrik konvensional menjadi lebih ramah lingkungan
- Manajemen aset dan pemeliharaan sistem energi terbarukan
- Pengelolaan proyek dan konsultasi kebijakan energi
Berikut perkiraan distribusi lapangan kerja menurut sektor:
| Sektor | Jumlah Lowongan (ribuan) |
|---|---|
| Energi Baru Terbarukan (Green Jobs) | 760 |
| Pembangkit Listrik Konvensional | 350 |
| Jaringan dan Distribusi | 300 |
| Manajemen & Administrasi | 290 |
| Lainnya | 500 |
Dengan skala proyek yang besar, peluang kerja ini tidak hanya terbatas pada tenaga teknis. Dibutuhkan pula sumber daya manusia di bidang perencanaan, keuangan, regulasi, serta pendidikan untuk menyiapkan tenaga kerja yang kompeten.
Para pencari kerja diharapkan dapat memanfaatkan program pelatihan yang diselenggarakan oleh PLN serta lembaga pendidikan yang bekerjasama dengan industri energi. Pemerintah juga berjanji akan memberikan insentif bagi perusahaan yang menambah tenaga kerja di sektor hijau.
Secara keseluruhan, inisiatif ini diharapkan dapat menurunkan tingkat pengangguran, mendukung transisi energi bersih, serta memperkuat ketahanan energi nasional.
